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- 分享搭建和管理論壇的小經(jīng)驗(yàn)
- 發(fā)布時(shí)間:2012-4-26 9:43:54 ‖
- 每天活躍在論壇上，與論壇會(huì)員們一起哭、一起笑、一起鬧，這樣才能更好的溶入論壇和會(huì)員們打成一片，曾經(jīng)有位銷售精英人士說過，不管你是誰，只要你和客戶打成一片，站在同一方，那么即使你不開口，你也可以銷售成功。同樣的做論壇，咱們靠的是經(jīng)營(yíng)，也就是銷售論壇，把論壇的誠(chéng)信度、友好度、活躍度銷售出去，引來更多的忠實(shí)顧客。這樣就務(wù)必需要論壇管理人員的努力了，還有即使有了眾多的新會(huì)員，那么也要經(jīng)常回饋一下老會(huì)員，筆者做論壇一年多信奉的管理原則是，只有要老會(huì)員滿意的情況下才能更好的發(fā)展新會(huì)員，因?yàn)楫?dāng)老會(huì)員感到自己在這個(gè)論壇特別的受照顧，自然而然不用咱們說，他們都會(huì)自然而然的幫著推廣論壇，其一就是老會(huì)員感覺到這個(gè)論壇的管理員都那么的活躍，自己選擇這個(gè)論壇準(zhǔn)沒錯(cuò)的!這就是活躍的管理人員帶來的好處，一個(gè)論壇管理人員幾個(gè)星期都不冒一次頭的，沒有幾個(gè)人愿意在此呆下去的。所以，管理人員論壇的事務(wù)者，也是人氣高低的引導(dǎo)者!
平常人想不到的方式發(fā)平常人想不到的貼子，大家都知道標(biāo)題黨是人人討厭的。那么咱們就要好好利用這個(gè)，不是叫你做標(biāo)題黨，而是有樣學(xué)樣，發(fā)標(biāo)題黨，內(nèi)容可以這樣寫著，比如頂在五十樓，論壇管理某某某奉上私人照、曝光誰跟誰是戀人，做這些的前提是必須的真實(shí)，這樣才會(huì)引導(dǎo)以后更多的人真心的回復(fù)，如果你第一次就采用了欺騙會(huì)員的方法，那么這種方法也只能做一次性的服務(wù)!因?yàn)榈诙我院?，?huì)員們都免疫了，隨之也會(huì)自己打擊了論壇的信譽(yù)，所以堅(jiān)決不干這種蠢事!
當(dāng)你發(fā)了一個(gè)貼子的時(shí)候，是不是過幾秒鐘就看看有沒有人回復(fù)之類的，所以論壇管理人氣應(yīng)該在貼子要沉下去的時(shí)候，積極的回復(fù)，當(dāng)然一些打廣告的除外，這種打廣告的如果連管理都給予友好的回復(fù)的話，這讓會(huì)員們?cè)趺聪?會(huì)不會(huì)讓他們覺得這個(gè)論壇太不專業(yè)了，廣告滿天飛，連管理都理都不理了，還呆在這里干什么呢。所以，對(duì)于廣告貼，一刪而后快，或者專門開拓一個(gè)版塊讓人發(fā)廣告，這個(gè)版塊不要限制，但特別注明所有的言論與本論壇無關(guān)的字樣，省得給自己找不必要的麻煩嘛。
個(gè)論壇的人氣上來了，對(duì)于投放廣告賺錢，還不是一下子就回本了。所以獎(jiǎng)勵(lì)手段是必需的，不管你獎(jiǎng)勵(lì)什么，這只會(huì)在會(huì)員們的心中產(chǎn)生這樣一個(gè)心理，那就是這個(gè)論壇太好了，我都沒想過我可以接到獎(jiǎng)勵(lì)，而且還是在我不知情的情況下的。太給力了，以后我會(huì)好好的幫著宣傳論壇之類的好印象。所以，獎(jiǎng)得多與少是一回事，獎(jiǎng)不獎(jiǎng)又是另一回事，獎(jiǎng)勵(lì)只是一種增加用戶忠誠(chéng)度的方法，不要太過于頻繁，一個(gè)月一次就已經(jīng)很好了，多了自己的財(cái)力可能受不了。而用戶領(lǐng)多了，激情也會(huì)隨之而消。俗話說，得不到的東西才是最好的!所以好好想想吧，該獎(jiǎng)多少，該什么時(shí)候獎(jiǎng)
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